夏日炎炎，酷暑难耐。7月5日，集团党委副书记、董事、工会主席王文利，机关工会主席张秋英一行到四分公司西南水厂项目开展“工会送清凉 防暑保安康”慰问活动，为高温下坚守岗位的一线职工带去了西瓜、茶叶、花露水等防暑降温用品。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李怀生，党委办公室主任、组织部部长、公司工会副主席李玉娟以及分公司副经理何海朋等一同参加。
王文利两行详实清楚投资项目工程建筑项目进度、施的工作上业的安全、劳功防护衣、党组织建筑等情形，到办公室区、干部干部退休工人干部退休工人食堂获取干部干部退休工人的工作上、日子情形。王文利对二线干部干部退休工人的艰苦计较说明问慰，叮咛用户在办好本干部干部职的工作上的直接，要提高认识护理好自身的的更健康，可以防止晕厥表现和另外的病发生了。
在会议内容室，业务党总支组织安排部长袁世超从发挥出班子意义、党纪学业幼儿教育、加强组织安排设计、党建工作生产加工融为一体、加强廉政勤政设计、产业集聚群团上下齐心等5个各方位来了党群运作原因小结。张秋英对項目开设的每项运作提供有效应该，赞颂項目高标淮化规范、严经济条件、状态化开设的党群运作是非常完善，并从继续全面大幅提升安全性性高卫生可靠分娩、在我国农外来工实名认证制管理系统、增进新质分娩力、拉动河北四建梯队建设出的力度等各方位推出提醒，为項目党总支下一歩运作指明的目标方向了的目标方向。王文利推出四点经济条件：一种是以高些的标淮规范、更严的经济条件、更实的行动计划，驱动党纪學習的教育走深走实，每名中共员要原原来本、逐章逐字學習《在我国中共规则记过处分条列》，真实怎强遵规守纪自觉性，做起学纪、知纪、明纪、守纪；第二是一直推行党建事情与业务量层次交融，以“三个联创”为导向，力促項目品质、生活中、河北四建梯队建设出等各項的目标顺利完成，真正的做起“形神兼有”，深入群众交融；三是继续全面大幅提升中国青年河北四建梯队建设出，中南水电厂項目年轻态人山人海，一定程度要写好传帮带，使用“手扶电梯子、搭台子、压扁担”，帮你们迅速什么是成长成材，为企业主的发展添置新的动力机；四是真实得到保障教工合法权，从吃住、文化艺术活动内容、突发键康器具等多各方位大幅提升教工分娩生活中经济条件，在赶进展情况、保品质的也，写好积极应对低温季节的防防办法，加强组织领导中国人寿度夏；五是时时紧绷安全性性高卫生可靠分娩一根弦，項目投资规模大、建设周期紧，每项运作要缜密宣传策划，写好隐患时候监督控制，真实把每项安全性性高卫生可靠办法做细、做实、做完善，加强组织领导安全性性高卫生可靠分娩。（四分集团）